Dans une phase d’évaluation, les administrateurs peuvent exporter et télécharger les informations suivantes :
- Sélection par le collègue : personnes évaluées
- Sélection par le collègue : évaluateurs
- Examiner les réponses
- Progression de l’évaluateur
- Les personnes évaluées partagent leurs progrès
- Progression de la personne évaluée
- Analyse de l’évaluation
Ces exportations sont disponibles dès que vous lancez votre évaluation et seront mises à jour tout au long de la phase, au fur et à mesure que les évaluateurs soumettent leurs évaluations. Nous allons passer en revue les étapes de l’exportation, puis les données incluses dans chaque rapport ci-dessous.
Exportation des personnes évaluées et des évaluateurs de la sélection par le collègue
- Accédez à Administrateur > Évaluations > Évaluations des performances.
- Sélectionnez la phase d’évaluation souhaitée.
- Naviguez jusqu’à Sélection par le collègue.
- Accédez à l’onglet Personnes évaluées ou Évaluateurs.
- Cliquez sur Exporter CSV
- (Facultatif) Choisissez le type de CSV à télécharger :
- Inclure uniquement les attributs d’identification : inclut les attributs par défaut des directeurs, des départements, de l’identifiant et de l’e-mail
- Inclure tous les attributs : inclut les attributs par défaut et personnalisés
- Cliquez sur Commencer le téléchargement.
Exporter les réponses et la progression des évaluations
- Accédez à Administrateur > Évaluations > Évaluations des performances.
- Sélectionnez la phase d’évaluation souhaitée.
- Accédez à Évaluations > Personnes évaluées.
- Cliquez sur Télécharger le CSV. Identifiant du nom
- Choisissez l’une des exportations suivantes :
- Examiner les réponses
- Progression de l’évaluateur
- Les personnes évaluées partagent leurs progrès
- Progression de la personne évaluée
- (Facultatif) Si l’option Progression de l’évaluateur est sélectionnée, choisissez le type de fichier CSV à télécharger :
- Inclure uniquement les attributs d’identification : inclut les attributs par défaut des directeurs, des départements, de l’identifiant et de l’e-mail
- Inclure tous les attributs : inclut les attributs par défaut et personnalisés
Exporter les résultats d’analyse des évaluations
- Accédez à Administrateur > Évaluations > Évaluations des performances.
- Sélectionnez la phase d’évaluation souhaitée.
- Entrez dans l’onglet Résultats.
- Sélectionnez les comparaisons souhaitées.
- Grouper par Individuel.
- Sous le graphique, cliquez sur Exporter CSV.
Explication des options d’exportation
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Sélection par le collègue : progression de la sélection d’évaluation par les collègues.
- Inclure les colonnes pour :
- Personne évaluée : personne évaluée, e-mail de la personne évaluée, validateur des collègues, statut, # d’évaluations par les collègues, sélecteur de collègue #1, nom du département de la personne évaluée, e-mail du directeur de la personne évaluée, nom du directeur de la personne évaluée
- Évaluateur : évaluateur, e-mail de l’évaluateur, # de collègues pour l’évaluation, collègue pour évaluer #1, nom du département de l’évaluateur, e-mail du directeur de l’évaluateur, nom du directeur de l’évaluateur
- Inclure les colonnes pour :
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Examiner les réponses : toutes les données d’évaluation soumises, y compris les réponses rédigées. Toutes les questions et toutes les réponses de tous les évaluateurs.
- Comprend des colonnes pour : question, description de la question, texte de réponse, score de la réponse, nom du répondant, e-mail du répondant, nom de la personne évaluée, e-mail de la personne évaluée, département de la personne évaluée, nom du directeur de la personne évaluée.
- Remarque : l’exportation comprendra les projets de réponse qui n’ont pas encore été soumis.
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Progression de l’évaluateur : statut de soumission de toutes les évaluations par évaluateur
- Comprend des colonnes pour : nom de l’évaluateur, e-mail de l’évaluateur, nom du directeur, département, statut des évaluations, nombre total d’évaluations, évaluations terminées, évaluations non commencées, évaluations en cours par groupe d’évaluation (auto-évaluation, par les collègues, ascendante, descendante)
- Le téléchargement permet d’inclure des attributs d’utilisateur personnalisés.
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Progression de la personne évaluée : statut de soumission de toutes les évaluations pour chaque personne évaluée.
- Comprend des colonnes pour : nom de la personne évaluée, e-mail de la personne évaluée, nom de l’auteur et du partageur de synthèse, département, évaluations terminées, total des évaluations, et tout attribut personnalisé.
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Les personnes évaluées partagent leurs progrès : indique quand le directeur/la personne en charge du partage leur a envoyé leur dossier d’évaluation, et quand la personne évaluée a accusé réception de son dossier et l’a consulté.
- Comprend des colonnes pour : nom de la personne évaluée, e-mail de la personne évaluée, nom de l’auteur et du partageur de synthèse, date de partage, date de signature électronique, et tout autre attribut personnalisé.
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Analyse des résultats des évaluations : affiche les évaluations et les commentaires libres soumis par les évaluateurs.
- Comprend des colonnes pour : nom de l’employé, e-mail, ID externe, comparaisons sélectionnées
- Lors du filtrage par individu, les colonnes incluront à la fois les attributs par défaut et les attributs personnalisés.