Les directeurs sont informés qu’ils doivent partager les résultats de l’évaluation avec leurs subordonnés directs lorsqu’un administrateur met fin à une phase d’évaluation. Il s’agit de la dernière étape du processus d’évaluation et du flux de travail par défaut pour le partage des résultats avec les employés.
Si la phase d’évaluation est paramétrée pour partager tous les résultats de l’évaluation en une seule fois, il peut être utile d’empêcher les directeurs de recevoir cette notification.
Remarque : le fait de clôturer une évaluation sans notification n’empêchera pas les directeurs de partager les dossiers d’évaluation. Ils peuvent en effet les partager, mais ne recevront pas de notifications pour le faire.
- Accédez à Administrateur > Évaluations des performances.
- Cliquez pour accéder à la phase d’évaluation.
- Cliquez sur Clôturer la phase d’évaluation.
- Décochez les cases Envoyer des notifications et Créer des tâches.
- Sélectionnez Oui, clôturer la phase d’évaluation. Identifiant du nom