Les scores pondérés permettent aux administrateurs d’entrer un score total final pour chaque personne évaluée une fois la rédaction de l’évaluation terminée. Seuls les administrateurs ou les employés ayant des rôles personnalisés pour les évaluations avec autorisations de calibrage auront la possibilité d’ajouter des scores pondérés à la phase d’évaluation.
Calcul du score pondéré
- Les administrateurs doivent déterminer comment pondérer chaque question dans une phase d’évaluation et comment calculer les scores finaux. Après avoir analysé toutes vos données d’évaluation, vous inscrirez le score final de chaque personne évaluée dans le modèle et le téléchargerez dans Lattice.
- Les scores pondérés peuvent correspondre à n’importe quel nombre. Cela signifie que les nombres positifs ou négatifs, avec ou sans décimales, sont acceptés.
Activer les scores pondérés
- Accédez à votre phase d’évaluation.
- Accédez à Configuration > Scores.
- Activez les scores pondérés.
- Choisissez d’entrer les scores manuellement et directement dans Lattice ou par le biais d’un fichier CSV pendant la phase de score
- Choisissez de calculer automatiquement les scores pendant la phase de notation
- (Facultatif) Activer Inclure dans le dossier d’évaluation une fois que la phase d’évaluation est terminée et que le directeur partage le dossier.
- (Facultatif) Ajoutez une description concernant les scores pondérés qui sera visible par le candidat lorsqu’il consultera son score dans son dossier d’évaluation.
Découvrez ensuite comment saisir un score pondéré lors du calibrage.