Mit der Kalibrierungs-Kasten-Ansicht können Administratoren und Teilnehmer von Kalibrierungssitzungen die Einstufungsverteilungen der Mitglieder von Kalibrierungsgruppen für eine oder zwei Kalibrierungsfragen einfach visualisieren.
Bevor Sie beginnen
- Nur Superadmins und Kalibrierungsadmins können Mitarbeiter kalibrieren, Gruppenteilnehmer haben jedoch Einblick. Mehr erfahren Sie unter Kalibrierungsgruppenteilnehmer auswählen und verwalten.
- Unter Einstufungen mithilfe der Kalibrierungstabellenansicht kalibrierenerfahren Sie, wie Sie mithilfe der Tabellenansicht kalibrieren.
- Wenn Sie sich entscheiden, die Einstufung einer zu bewertenden Person nicht zu kalibrieren, sieht die zu bewertende Person die Einstufung, die der Manager für sie übermittelt hat, in ihrem Bewertungspaket.
Navigieren Sie zur Kalibrierungs-Kasten-Ansicht
- Navigieren Sie zu Admin > Bewertungen > Performance Beurteilungen.
- Klicken Sie, um die gewünschte Evaluationsphase einzugeben.
- Navigieren Sie zu Punktzahlen > Kalibrierung fortsetzen.
- Klicken Sie, um eine Kalibrierungsgruppe einzugeben.
- Klicken Sie auf Kasten-Ansicht.
Kalibrierungs-Kasten-Ansicht
Wenn Sie zum ersten Mal zur Kasten-Ansicht navigieren, werden den Bewertern der Gruppe Positionen zugewiesen, die auf ihren vorkalibrierten Punktzahlen basieren. Wenn Sie die zu bewertenden Personen innerhalb des Felds verschieben oder ihre Punktzahl in der Kalibrierungstabelle anpassen, wird ihre kalibrierte Punktzahl aktualisiert.
x- und y-Achse auswählen
In der Kasten-Ansicht müssen Sie bis zu zwei Kalibrierungsfragen in den Dropdowns x-Achse und y-Achse auswählen. Wenn Sie nur eine Kalibrierungsfrage haben, wählen Sie in einem der Achsen-Dropdowns Keine aus.
Um die Achsen zu drehen, wählen Sie den Button Drehen rechts neben den Dropdowns aus.
Filter
Sie können die Kasten-Ansicht nach jedem erstellten benutzerdefinierten Attribut und nach den folgenden Standardattributen filtern:
- Manager
- Einzelne Mitarbeiter
- Abteilung
- Kennzeichnung
- Kalibrierungsgruppe
- Vorkalibrierte Einstufung
- Kalibrierte Einstufung
Ansicht anpassen
Mit dem Button „Ansicht anpassen“ können Sie die Kasten-Ansicht über zwei Optionen anzeigen:
- Prozentsätze anzeigen: Zeigen Sie den prozentualen Anteil für jede Einstufungskasten-Position an.
- Feldbezeichnungen anzeigen: Zeigen Sie den Namen für jede Einstufungskasten-Position an.
Hinweis: Feldbezeichnungen lassen sich nicht anpassen.
Einstufungen in der Kasten-Ansicht kalibrieren
Feldbezeichnungen bearbeiten
Ändern Sie den Titel des Kalibrierungsfeldes, um ihn an Ihre eigene Talentmanagement-Philosophie anzupassen.
- Bewegen Sie den Mauszeiger über die Bezeichnung und klicken Sie auf das Symbol Bearbeiten.
- Geben Sie eine neue Bezeichnung ein.
- Klicken Sie auf „Speichern“.
Ziehen und ablegen
Um die Einstufung einer zu bewertenden Person zu kalibrieren, klicken Sie auf ihren Avatar, um sie per Ziehen und Ablegen auf die gewünschte kalibrierte Einstufung zu ziehen. Die kalibrierte Einstufung ist für die zu bewertende Person sichtbar, wenn sie ihr Bewertungspaket ansieht.
Wenn Sie den Mauszeiger über die einzelnen Avatare bewegen, werden der Name und die Stellenbezeichnung der zu bewertenden Person angezeigt.
Kontextmenü „Kalibrierung“ für zu bewertende Personen
Wenn Sie auf den Avatar einer zu bewertenden Person klicken, öffnet sich ein Kontextmenü, das Folgendes enthält:
- Vorkalibrierte Punktzahlen
- Kalibrierte Punktzahlen
- Aktuelle und frühere Bewertungspakete
- Möglichkeit, Notizenanzuzeigen, hinzuzufügen oder zu bearbeiten
- Möglichkeit, Labelzu erstellen und anzuwenden
