Mit benutzerdefinierten Rollenberechtigungen für Ziele können Administratoren bestimmten Mitarbeitern adminähnlichen Zugriff auf das Ziele-Tool gewähren.
Es gibt zwei Arten von Berechtigungen, die Administratoren für Inhaber einer benutzerdefinierten Rolle festlegen können:
- Global: Die Berechtigung gilt für alle Benutzer.
- Gezielt:Die Berechtigungen gelten nur für die Untergruppe von Mitarbeitern, die der Admin für den Inhaber bzw. die Inhaberin einer Rolle ausgewählt hat. Die Rollenmitglieder haben keinen Zugriff auf die privaten Informationen anderer Mitarbeiter, die nicht zu dieser Untergruppe gehören.
Unter Adminberechtigungen für benutzerdefinierte Rollen einrichten erfahren Sie, wie Sie die Adminberechtigungen für benutzerdefinierte Rollen konfigurieren können.
Globale Berechtigungen
Mit der Berechtigung für globale Ziele können Inhaber einer benutzerdefinierten Rolle Ziele für alle Benutzer verwalten.
1. Eigenes Zielprogramm
Die Berechtigung Eigenes Zielprogramm ermöglicht es Inhabern einer Rolle, vollen Zugriff auf das Ziele-Tool zu erhalten.
Die Berechtigungen umfassen:
- Zugriff auf Zieleinstellungen
- Unternehmens- oder Abteilungsziele erstellen
- Öffentliche oder private Ziele für alle Benutzer anzeigen
2. Unternehmens- oder Abteilungsziele erstellen
Die Berechtigung Unternehmens- oder Abteilungsziele erstellen ermöglicht es Inhabern einer benutzerdefinierten Rolle, Unternehmens- und Abteilungsziele zu erstellen, die für alle Benutzer im Unternehmen sichtbar sind.
Die Berechtigungen umfassen:
3. Zielphasen verwalten
Mit der Berechtigung Zielphasen verwalten können Inhaber einer benutzerdefinierten Rolle Zielphasen für das Unternehmen verwalten.
Die Berechtigungen umfassen:
Gezielte Berechtigungen
Mit den gezielten Berechtigungen können Inhaber einer benutzerdefinierten Rolle Ziele für eine Untergruppe von Mitarbeitern verwalten.
1. Ziele bearbeiten
Mit der Berechtigung Ziele bearbeiten können Inhaber einer benutzerdefinierten Rolle die privaten Ziele für die Mitarbeiter in ihrer Zielgruppe verwalten.
Die Berechtigungen umfassen:
- Anzeigen öffentlicher und privater Ziele der Zielmitarbeiter
- Erstellen öffentlicher und privater Ziele der Zielmitarbeiter, einschließlich Gruppenzielen
- Bearbeiten öffentlicher und privater Ziele der Zielmitarbeiter
- Löschen öffentlicher und privater Ziele der Zielmitarbeiter
- Aktualisieren öffentlicher und privater Ziele der Zielmitarbeiter, selbst wenn sie nicht die Inhaber sind
- Anzeigen des Ziel-Reportings für Mitarbeiterzielgruppe
2. Private Ziele anzeigen
Mit der Berechtigung Private Ziele anzeigen können Inhaber einer benutzerdefinierten Rolle die privaten Ziele für die Mitarbeiter in ihrer Zielgruppe anzeigen, aber ohne Berechtigung zum Verwalten.
Die Berechtigungen umfassen:
- Anzeigen öffentlicher und privater Ziele der Zielmitarbeiter
- Anzeigen des Ziel-Reportings für Mitarbeiterzielgruppe
Ansicht für Inhaber einer benutzerdefinierten Rolle
Wenn nur mitarbeiterspezifische Berechtigungen aktiviert wurden, erhält der Inhaber einer benutzerdefinierten Rolle automatisch Sichtbarkeit für seine Zielgruppe auf der Seite Ziele.
Wenn globale Berechtigungen aktiviert wurden, verfügen der Inhaber einer benutzerdefinierten Rolle über eine Adminseite, die sie durch Klicken auf Wechsle zu Admin aufrufen können. Auf der Adminseite sehen sie nur das Ziele-Tool.